Esta semana dedicamos nuestro boletín informativo al Informe Anual de Amnistía Internacional 2024 para hacer una radiografía de la situación de los derechos humanos durante el año pasado. Un año (…)
Estas son las noticias más destacadas de la semana: La empresa turística TripAdvisor continúa publicitando alojamientos en los Territorios Palestinos Ocupados, por eso nos hemos manifestado frente a sus oficinas en Barcelona. Además, celebraremos la histórica legislación sobre el aborto y el matrimonio igualitario en Irlanda del Norte. Por otro lado, en Nigeria las autoridades deben poner fin a represión letal de manifestantes chiíes. Y terminaremos, en Líbano donde las autoridades deben proteger al grupo de música Mashrou’ Leila.
Sommaire
- TripAdvisor continúa publicitando alojamientos en los Territorios Palestinos Ocupados, p2
- Día histórico en Irlanda del Norte con la legalización del aborto y del matrimonio homosexual, p3
- Las autoridades en Nigeria deben poner fin a represión letal de manifestantes chiíes, p4
- Las autoridades libanesas deben garantizar la celebración del concierto de Mashrou’ Leila, p5
TripAdvisor continúa publicitando alojamientos en los Territorios Palestinos Ocupados
Amnistía Internacional, informativo semanal a 26 de julio de 2019 - TripAdvisor continúa publicitando alojamientos en los Territorios Palestinos Ocupados
Unión de Radios Libres y Comunitarias de Madrid
En el 52 aniversario de la ocupación de los territorios palestinos por parte de Israel, Amnistía Internacional vuelve a poner el foco en empresas turísticas como TripAdvisor que, ofertando alojamientos vacacionales en estos territorios, contribuyen no solo a la existencia de estos asentamientos sino también a su expansión.
Activistas de la organización han protestado frente a la sede de esta empresa en Barcelona para denunciar su contribución a la expansión de los asentamientos ilegales que Israel mantiene en Cisjordania o Jerusalén Oriental, entre otros. Amnistía Internacional también recoge firmas en su centro de activismo online para que la empresa ponga fin a esta situación.